§Tots els candidats entren a través de www.edupla.és, on emplenen un formulari que recull dades personals, titulació, disponibilitat horària i geogràfica, matèries que pot impartir, experiència docent i currículum. Amb això pretenem recollir la informació bàsica per a valorar l'adequació dels candidats al lloc i vam fomentar que tots els aspirants coneguin la nostra web i la nostra manera de funcionament general.

§Realització de proves tècniques de les matèries que volen impartir. Les proves estan diferenciades per nivell i assignatura. A més tots ells realitzaran una prova pedagògica que avalua fonamentalment aspectes metodològics.

§Els candidats que superin les proves tècniques seran citats de nou en les nostres oficines. A la seva arribada lliuraran títol i currículum al responsable de selecció. En aquesta sessió es presentaran i participaran en un debat proposat pel responsable de selecció. S'avaluaran les habilitats comunicatives dels participants i els trets més característics de la seva personalitat i comportament, ja que en edupla vam considerar que l'èxit de la relació educativa radica, entre altres coses, en l'empatia que existeix entre professor-alumne. Finalment se'ls informa de la nostra manera de funcionament i es resol qualsevol dubte que pugui sorgir.

§Una vegada avaluats els seus coneixements de la matèria, l'habilitat per a comunicar i transmetre aquests coneixements, els trets fonamentals de la seva personalitat i la seva aptitud pedagògica determinem els candidats aptes per a formar part de l'equip de formadors de edupla.

§Els formadors de edupla reben una documentació d'acollida comuna. Aquest material recull els factors fonamentals que afecten al procés d'ensenyament aprenentatge i els diferents estils d'aprenentatge existents perquè ho puguin consultar si els fos necessari.

§Tots els nostres formadors són regularment avaluats pels seus alumnes, pares i Departament Pedagògic de edupla.